Gestión del Capital Humano: Captación del Talento, Igualdad y Atención a la Diversidad

El objetivo del curso “Gestión del Capital Humano: Captación del Talento, Igualdad y Atención a la Diversidad” es aprender los conceptos clave del proceso de captación de talento, así como comprender cómo realizar la inserción de personas con discapacidad en este proceso y cómo gestionar la diversidad dentro de la organización.

La búsqueda de talento es uno de los aspectos más críticos en las empresas. La identificación, localización, atracción y selección son procesos de gran valor añadido. En esta formación se abordará el proceso de captación de talento, además de explorar las distintas dimensiones del análisis y descripción de puestos de trabajo (ADPT). Junto a estos conocimientos, también se tratará cómo llevar a cabo la inserción de personas con discapacidad en los procesos de captación de talento y cómo gestionar la diversidad en la organización.