Gestión por Competencias y Valores

En esta formación veremos cuáles son los objetivos y utilidades sobre un sistema por competencias, los diferentes grados y el diseño de perfiles profesionales. Se profundizará en la importancia que tienen los valores de la empresa, cómo se definen estos valores y cuáles son las perspectivas de este tipo de gestión.

El objetivo de este curso es conocer las herramientas necesarias para que la planificación del Capital Humano siente las bases de hacia dónde quiere dirigir su actividad, qué competencias y valores necesita adquirir la organización para cumplir sus objetivos.